Nächstes Jahr wird–s spannend: Sabbatical im Ausland

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Knapp die Hälfte der Deutschen hatte für
dieses Jahr große Pläne. Ob alle davon umgesetzt wurden, darf
angezweifelt werden. Neue Chancen stehen dafür 2016 bereit, das
bereits an die Tür klopft – und mit ihm das eine oder andere
Vorhaben, das endlich in Angriff genommen werden will. Viele wünschen
sich schon länger eine (berufliche) Auszeit im Ausland. Das ist
leichter als gedacht und kann für zahlreiche neue Inspirationen im
eigenen Leben sorgen.

Laut einer Umfrage hatten im Jahr 2015 über 46 % der Deutschen
eine Menge Pläne und Ideen, die sie verwirklichen wollten. Allerdings
zeigte eine andere Befragung, dass fast genauso viele – nämlich 45 %
– an ihren Zielen meist oder sogar immer scheitern. Einer der Gründe
dafür könnte sein, dass die Menschen sich nicht ausreichend
vorbereiten und informieren über das, was auf sie zukommen könnte.
Bei der ersten Hürde resignieren sie und machen lieber weiter so wie
bisher.

Unternehmen erkennen die Vorteile des Sabbaticals

Das Vorhaben eines Sabbatjahres, ist – im Vergleich zu anderen
guten Vorsätzen wie Abnehmen oder Ernährungsumstellung – sicherlich
besonders einschneidend. Und doch ist es machbar. Das beweisen nicht
zuletzt die Fakten: Laut focus online stieg die Zahl der Sabbaticals
in deutschen Unternehmen zwischen 2004 und 2014 von 4,1 Prozent auf
16 Prozent.

Eine Möglichkeit für ein Sabbatjahr ist ein Auslandsaufenthalt.
Wobei die Dauer natürlich nicht auf 12 Monate festgelegt ist – das
Sabbatical kann länger oder kürzer dauern. Glücklicherweise sehen
auch immer mehr Unternehmen Vorteile darin, wenn ihre Mitarbeiter für
einige Zeit aus dem normalen Berufsleben aussteigen. Eine geringere
Krankheitsrate, weniger Burnouts, dafür mehr Leistungsbereitschaft,
Zufriedenheit, Motivation und Kreativität sind die positiven Folgen.

Zudem haben die Firmen erkannt, dass ein Sabbatjahr dazu dienen
kann, Spitzenkräfte langfristig zu halten sowie talentierten
Nachwuchs zu rekrutieren und ihm damit den Mitbewerbern abspenstig zu
machen.

Gut informiert ins Sabbatjahr

„Für die Aussteiger auf Zeit stehen viele Türen im Ausland offen“,
erklärt Frank Möller vom Portal http://www.sabbatjahr.org. „Manager
und Führungskräfte nutzen ihr Sabbatjahr häufig für ein sogenanntes
Corporate Volunteering im Ausland – nicht selten im Auftrag ihres
Arbeitgebers. Sie leisten soziale Freiwilligenarbeit in
Entwicklungsländern. Beispielsweise wirken sie in medizinischen
Projekten mit, lehren Englisch oder engagieren sich für Natur und
Tierwelt.“

Eine weitere Variante des Auslands-Sabbaticals ist Work & Travel.
Meist tun dies junge Leute bis 30 Jahre, reisen durch fremde Länder
und bessern mit Jobs an verschiedenen Orten ihre Reisekasse auf.
„Beliebte Länder dabei sind Australien, Neuseeland und Kanada“,
erklärt Möller. „Und für die Ü30-Generation bieten sich Sprachkurse
im Ausland an“, ergänzt er. „Das pusht sowohl die persönliche
Entwicklung als auch die Chancen auf dem Arbeitsmarkt enorm.“

Es gibt noch viele weitere Möglichkeiten für ein Sabbatjahr im
Ausland. Deshalb gilt, sich gut zu überlegen, was man am liebsten tun
möchte. Einerseits sollte es den persönlichen Interessen entsprechen
und andererseits einen Nutzen für den Job und/oder die eigene
Persönlichkeit bieten. Außerdem macht es Sinn, sich ausführlich über
die notwendigen Formalitäten und Vorbereitungen zu informieren.
Schließlich soll das Ganze reibungslos über die Bühne gehen. Auf der
Website http://www.sabbatjahr.org finden sich in der Rubrik
„Sabbatjahr im Ausland“ zahlreiche Auszeit-Ideen, praktische Tipps
für die Umsetzung des Sabbaticals und viele weitere Infos.

Pressekontakt:
INITIATIVE auslandszeit
Herr Frank Möller
Berliner Straße 36
33378 Rheda-Wiedenbrück
Tel: 05242 405 434 0
Fax: 05242 405 434 9
info@initiative-auslandszeit.de
www.initiative-auslandszeit.de

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