Gute Pflege steht oder fällt damit, dass genug
Menschen sich für diesen Beruf entscheiden. Fast eine halbe Million
Fachkräfte müssen angesichts des demografischen Wandels bis 2030
zusätzlich gewonnen werden. Wer sich vor Augen führt, dass sich
inzwischen alle Branchen kräftig um Nachwuchs bemühen – und dabei
können viele mit guter Bezahlung und guten Arbeitsbedingungen locken
-, weiß, vor welch riesiger Aufgabe die Politik und die Pflegebranche
stehen.
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