Verhaltensbedingte Kündigung – häufigste Gründe für eine Unwirksamkeit

Verhaltensbedingte Kündigung für Arbeitgeber schwierig Hat der Arbeitnehmer eine Pflicht aus dem Arbeitsvertrag verletzt, kommt für…

Weiterlesen

Kündigung bei Konkurrenztätigkeit des Arbeitnehmers?

Wer als Arbeitnehmer seinem Arbeitgeber während des bestehenden Arbeitsverhältnisses Konkurrenz macht, sei es durch eine Tätigkeit…

Weiterlesen

Kündigung und Freistellung – darf der Arbeitgeber nach einer Kündigung einfach freistellen?

Wer nach einer Kündigung vom Arbeitgeber eine sofortige Freistellung bekommt, ist damit meistens glücklich. Dabei ist…

Weiterlesen

Darf ein Arbeitnehmer Tattoos oder Piercings bei der Arbeit tragen?

Tattoos und Piercings in einigen Branchen unerwünscht In einigen Sparten ist sichtbarer Körperschmuck wie Tattoos und…

Weiterlesen

Busfahrer klagt öffentlich über „menschenunwürdige Arbeitsbedingungen“ – fristlose Kündigung

Ausgangslage: Der Beruf des Busfahrers kann wohl zu den stressigeren Berufen gehören, die es so gibt.…

Weiterlesen

Bei öffentlichen Äußerungen über Arbeitgeber droht Arbeitnehmern die Kündigung

Beleidigungen und negative Äußerungen als Kündigungsgrund: Dass Arbeitnehmer sich in der Öffentlichkeit negativ über den Arbeitgeber…

Weiterlesen

Überstundenzuschlag: Wann wird er geschuldet? Serie Teil 5

Sehr viele Arbeitnehmer in Deutschland leisten regelmäßig Überstunden. Die Vergütung muss entweder durch Freizeitausgleich oder Bezahlung…

Weiterlesen

Überstunden: Wann darf der Arbeitgeber Überstunden anordnen? Serie Teil 2

Im zweiten Teil der Serie zum Thema Überstunden geht es speziell um die Frage, wann der…

Weiterlesen

Überstunden: Ableistung und Vergütung – Serie Teil 1

Die Regelungen zu Überstunden unterscheiden sich stark von Unternehmen zu Unternehmen. Der Arbeitsvertrag gibt dabei meist…

Weiterlesen