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Urlaubsansprüche müssen grundsätzlich im laufenden Kalenderjahr genommen werden

Urlaubsansprüche müssen grundsätzlich im laufenden Kalenderjahr genommen werden

Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin zum aktuellen Urteil des Bundesarbeitsgerichts (Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 9. August 2011 – 9 AZR 425/10 -.



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