Jubiläum für den Bildungskongress der Versicherungswirtschaft / 10. Bildungskongress in München mit dem Motto Neue Wege – Neue Energien

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Mehr als 350 Bildungs- und Personalverantwortliche
folgten am 13. und 14. September 2011 der Einladung der Deutschen
Versicherungsakademie (DVA) und des Berufsbildungswerks der Deutschen
Versicherungswirtschaft (BWV) e.V. zum 10. Bildungskongress der
Versicherungswirtschaft im Sheraton Arabellapark München und
diskutierten über „Neue Wege“ für „neue Energien“ in der Aus- und
Weiterbildung. Bereits am Vorabend ließen sich über 200 Besucher beim
traditionellen get2gether am Chinesischen Turm im Englischen Garten
vom Asamesischen Zirkus verzaubern.

Auf einen neuen Weg schickten die Veranstalter die Teilnehmer mit
dem World Café zur Zukunftsfähigkeit der Assekuranz. An zahlreichen
Café-Tischen entstand ein Netzwerk aus Dialogen zu drei zentralen
Themen: „Personal im demografischen Wandel“, „Gesundheitsmanagement“
sowie „Frauen in der Assekuranz“. Durch Rotation der Teilnehmer
wurden die Ansätze immer neu verknüpft und inhaltlich
zusammengeführt. Das dadurch entstandene „Wissensmanagement einer
gesamten Branche“ wurde am Ende allen Teilnehmern präsentiert.

Im Leitvortrag „Organisation neu denken – es beginnt bei mir!“
zeigte Professor Dr. Hans Wüthrich, Inhaber des Lehrstuhls für
Internationales Management an der Universität der Bundeswehr München,
welchen Beitrag Führungskräfte leisten können, um durch das bewusste
Brechen von Mustern neue Dimensionen im Unternehmen zu erreichen.
Dabei ermutigte er Unternehmen, ausgetretene Pfade zu verlassen und
Experimente zu wagen, um so wahre Wertschöpfungspotentiale zu heben.

Namhafte Redner aus Praxis, Wissenschaft und Politik referierten
zu aktuellen und grundlegenden Themen der Aus- und Weiterbildung. Die
inhaltliche Bandbreite reichte von der Identifizierung, Entwicklung
und Bindung von Potenzial- und Leistungsträgern durch systematisches
Talentmanagement über die Vorteile von Traineeprogrammen für Young
Professionals bis hin zu Themen rund um das Gesundheitsmanagement der
Mitarbeiter. In den 30 Foren wurde nicht nur berichtet, vielmehr
waren intensiver Austausch und Diskussionen erwünscht.

Der InnoWard, Bildungspreis der Deutschen Versicherungswirtschaft,
wurde während der Abendveranstaltung zum siebten Mal verliehen (zur
Preisverleihung siehe auch DVA/BWV-Pressemitteilung Nr. 3/2011 „Der
InnoWard 2011 geht an sechs Projekte der Aus- und Weiterbildung“).
Die Jury honorierte impulsgebende Bildungskonzepte aus den Kategorien
„Personalentwicklung/Qualifizierung“ und „Berufliche Erstausbildung“.

Der nächste Bildungskongress findet vom 25. bis 26. September 2012
in Dortmund statt und bietet wieder die Plattform, um sich über
Innovationen im Bildungsbereich auszutauschen, Netzwerke aufzubauen
bzw. zu pflegen und das Qualitätsniveau in der Bildung der deutschen
Assekuranz weiter auszubauen.

Nähere Informationen zum Kongress erhalten Sie bei Anke Brueske,
Deutsche Versicherungsakademie (DVA), Tel. 030 2020-5091.

Weitere Informationen:

Karoline Janzen
Berufsbildungswerk der Deutschen Versicherungswirtschaft (BWV) e.V.
Arabellastraße 29
81925 München
Telefon 089 922001-42
Telefax 089 922001-44
E-Mail: karoline.janzen@bwv.de
www.bwv.de

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