ARAG North America zählt bereits zum dritten Mal zu den besten Arbeitgebern in der Versicherungsbranche und ist ein „Center of Excellence“

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Die amerikanische Tochtergesellschaft des ARAG
Konzerns gehört in den USA zu den attraktivsten Arbeitgebern in der
Versicherungsindustrie. Bereits zum dritten Mal in Folge zählt die
ARAG North America zu den in einer landesweiten Untersuchung als
„Best Places to Work in Insurance“ ausgezeichneten Unternehmen.
Business Insurance und Best Companies Group verliehen ihr den ersten
Platz in der Kategorie „Small Property/Casualty Insurers“. Zudem
erhielt das Unternehmen schon zum vierten Mal hintereinander von dem
an der Purdue University ansässigen „Center for Customer-Driven
Quality“ das Zertifikat „Center of Excellence“, dass es gemeinsam mit
dem „BenchmarkPortal“, einem US-amerikanischen Benchmark-Unternehmen,
vergibt.

„Wir sind stolz darauf, zu den besten Arbeitgebern im
Versicherungssektor zu zählen, insbesondere weil diese Auszeichnung
auf den Bewertungen unserer eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
basiert. Unsere hervorragende Unternehmenskultur, exzellenten
betrieblichen Sozialleistungen sowie die besonders guten
Karrierechancen für unsere Belegschaft sind maßgeblich für diesen
Erfolg“, erläutert David Murray, Präsident und CEO der ARAG North
America. „Und das unser Kundenservice für seine
überdurchschnittlichen Leistungen erneut als –Center of Excellence–
ausgezeichnet wurde, ist für uns eine große Bestätigung – schließlich
gelingt dies aufgrund eines sehr anspruchs-vollen Benchmarkverfahrens
lediglich fünf bis sieben Prozent aller teilnehmenden Unternehmen“,
fügt er hinzu.

Der führende Versicherungsfachtitel „Business Insurance“
untersucht jährlich gemeinsam mit der „Best Companies Group“ – einem
unabhängigen, auf die Analyse von Arbeitsbedingungen spezialisierten
Beratungsunternehmen – den US-amerikanischen Versicherungsmarkt.

„Best Companies Group“ hat dafür einen zweistufigen Analyseprozess
entwickelt: Zunächst beantworten Mitarbeiter anonym einen Fragebogen.
Das Befragungsergebnis fließt mit 75 Prozent in die Gesamtbewertung
ein. Anschließend wird das Unternehmen als Arbeitgeber befragt, wobei
die hier zu erreichende Punktzahl mit 25 Prozent zu Buche schlägt.
Das Gesamtergebnis offenbart, ob und warum ein Unternehmen als
attraktiver Arbeitsgeber gilt. So werden Stärken identifiziert sowie
Bereiche, in denen Optimierungspotenzial besteht. Beispielsweise wird
untersucht, wie gut Führung und Planung sowie Unternehmenskultur und
-kommunikation funktionieren, wie zufrieden die Arbeitnehmer mit
ihrer Tätigkeit sind oder wie es um die Weiterbildungsmöglichkeiten
und die Vergütung bestellt ist.

Der ARAG Konzern ist das größte Familienunternehmen in der
deutschen Assekuranz. Als vielseitiger Qualitätsversicherer mit
Schwerpunkt im Rechtsschutzgeschäft baut die ARAG auf einen
Spartenmix, der gezielt auf ihre Herkunft und Kompetenz zugeschnitten
ist. Basis sind zudem die leistungsstarken Tochterunternehmen im
deutschen Komposit-, Kranken- und Lebensversicherungsgeschäft sowie
die internationalen Gesellschaften und Beteiligungen in 12 weiteren
europäischen Ländern und den USA – viele davon auf führenden
Positionen in ihrem jeweiligen Rechtsschutzmarkt. Mit knapp 3.500
Mitarbeitern erwirtschaftet der Konzern ein Umsatz- und
Beitragsvolumen von knapp 1,5 Milliarden EUR.

Pressekontakt:
ARAG Allgemeine Rechtsschutz-Versicherungs-AG
ARAG Platz 1
40472 Düsseldorf
Klaus Heiermann
Leiter Hauptabteilung
Konzernkommunikation/Marketing
Telefon: 0211/963-2219
Fax: 0211/963-2220
klaus.heiermann@ARAG.de
www.ARAG.de

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