Unter Schirmherrschaft des Arbeitgeberpräsidenten laden die GDA Gesellschaft für Marketing und Service der Deutschen Arbeitgeber und…
WeiterlesenSchlagwort: arbeitsrecht
Frauen in Führungspositionen: Anteil der Frauen momentan bei 16,6 Prozent / Europäisches Parlament befürwortet Vorschlag der Kommission
Der Rechtsausschuss und der Ausschuss für die Rechte der Frau und die Gleichstellung der Geschlechter des…
WeiterlesenDie Änderungskündigung
Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin zur Änderungskündigung und zu sonstigen Änderungen des Inhalts des Arbeitsverhältnisses.…
WeiterlesenBildungsurlaub
Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin zum Thema Bildungsurlaub Bildungsurlaub ist ein Anspruch auf bezahlte Freistellung…
WeiterlesenBonuszahlungen
Bundesarbeitsgericht zu Bonuszahlungen (Ansprüche im Geltungsbereich einer Betriebsvereinbarung). Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck,…
WeiterlesenDie arbeitsrechtliche Stellung von Datenschutzbeauftragten
Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin zur arbeitsrechtlichen Stellung von Datenschutzbeauftragten (Kündigungsschutz, Benachteiligungsverbot, Abberufung) Die Datenschutzbeauftragte…
WeiterlesenDie Rechte der Betroffenen bei Online-Diffamierungen
Die arbeitsrechtlichen Auswirkungen des BGH-Urteils zu den Rechten eines Betroffenen bei Online-Diffamierungen. Ein Kurzbeitrag von Fachanwalt…
WeiterlesenBDZV: Gewerkschaften verweigern bisher jede Modernisierung
"Die Gewerkschaften verweigern bisher jede Modernisierung." Das erklärte der Verhandlungsführer des Bundesverbands Deutscher Zeitungsverleger (BDZV), Georg…
WeiterlesenFrankreich fordert deutschen Mindestlohn / AfD: „Keine Anpassung nach unten“
Statt im eigenen Land Reformen anzuschieben, fordert der französische Industrieminister Arnaud Montebourg einen deutschen Mindestlohn, um…
WeiterlesenSiemens baut in Deutschland 5000 Stellen ab
Mit Arbeitnehmervertretern sei bereits ein Interessenausgleich vereinbart worden. Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht…
WeiterlesenKündigungsschutzklage gegen Deutsche Bank
Mitarbeiter der Deutschen Bank obsiegen in Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht Frankfurt am Main
WeiterlesenDie Abmahnung – Serie Teil 6
Erforderlichkeit einer Abmahnung bei einer personenbedingten Kündigung
WeiterlesenDie Abmahnung – Serie Teil 5: Erforderlichkeit der Abmahnung
Von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin Grundsatz: Vor Ausspruch einer Kündigung ist eine Abmahnung grundsätzlich…
WeiterlesenAufstockung der Teilzeitbeschäftigung
Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen zu Teilzeitbeschäftigung und Schadensersatzansprüchen des Arbeitnehmers bei unberechtigter…
WeiterlesenDas Arbeitszeugnis
Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen zum Anspruch auf ein Arbeitszeugnis und zu den…
WeiterlesenRechte und Pflichten erkrankter Arbeitnehmer
Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen, über die Rechte und Pflichten erkrankter Arbeitnehmer. Der…
WeiterlesenDie Höhe von Abfindungen
Welche Abfindungen zahlen Arbeitgeber heutzutage im Zusammenhang mit der Kündigung von Arbeitsverhältnissen? Wann lohnt sich die…
WeiterlesenAb in die Rente
Ab in die Rente. Was aber, wenn der Arbeitnehmer nicht will? Eine bislang eindeutige Rechtsprechung gerät…
WeiterlesenStellenabbau bei Bilfinger
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen Medienberichten zufolge wird der Mannheimer…
WeiterlesenStellenabbau bei der Bahntochter DB Regio
Die Bahntochter DB Regio (unter anderem Elbe-Saale-Bahn) plant Stellenabbau. Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für…
WeiterlesenStellenabbau bei RWE
RWE will 3000 Stellen abbauen. Die verbleibenden Beschäftigten müssen sich auf jahrelange Null-Runden beim Gehalt gefasst…
WeiterlesenRückzahlungen von Provisionsvorschüssen
Vorschuss auf Provision: Auch ohne ausdrückliche Vereinbarung kann der Arbeitnehmer verpflichtet sein einen Provisionsvorschuss zurückzuzahlen, wenn…
WeiterlesenArbeitszeitbetrug zu Gunsten nachgeordneter Mitarbeiter
Ein Vorgesetzter, der arbeitsvertraglich verpflichtet ist, die Arbeitszeiten der ihm nachgeordneten Mitarbeiter zu kontrollieren riskiert die…
WeiterlesenFristlose Kündigung wegen vorgetäuschter Arbeitsunfähigkeit
Fristlose Kündigung wegen des Verdachtes, ein Arbeitnehmer habe sich die Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung mit unlauteren Mitteln erschlichen (Landesarbeitsgericht…
WeiterlesenFristlose Kündigung als Verdachtskündigung
Der Arbeitgeber muss dem Arbeitnehmer die konkreten Verdachtsmoments darlegen und ihm die Gelegenheit geben einen Rechtsanwalt…
WeiterlesenNutzung des eigenen Smartphones für dienstliche Aufgaben
Grundsatz: Keine dienstliche Nutzúng privater Smartphones ohne Vereinbarung
WeiterlesenErzwungene Aufhebungsverträge im Arbeitsrecht
Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin
WeiterlesenEinführung von Kurzarbeit
Kurzarbeit wurde eingeführt, um in Unternehmen die Personalkosten zu senken. Dabei wird die Arbeitszeit der Arbeitnehmer…
WeiterlesenDie Abmahnung – Serie Teil 3: Rügefunktion
Von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin
WeiterlesenTeilnahme von Betriebsratsmitgliedern an Schulungen
Betriebsratsmitglied darf bei Schulung zum Burn-out im Unternehmen teilnehmen, so aktuell das Arbeitsgericht Essen. Eine Urteilsbesprechung…
Weiterlesen